(056)720-77-30
obkomgkh@ukr.net
Профспілка ЖКГ, МП, ПОН
Активна первинка - сильна Профспілка!
Шановні спілчани!
Запрошуємо вас разом з дітьми на відпочинок до санаторіїв:
10 червня на базі ДПТНЗ «Дніпровський центр професійної освіти», який знаходиться на профспілковому обслуговуванні в нашій організації, відбулося відкриття Центру розвитку кар’єри і підприємництва та «круглий» стіл за темою «Пріоритетна взаємодія системи П(ПТ)О із соціальними партнерами в рамках функціонування Центру розвитку кар’єри та підприємництва» (регіональний компонент)» з урахуванням воєнного та повоєнного стану в країні.
Обпрофорганізація працівників ЖКГ, МП, ПОН вчергове підтвердила свою репрезентативність. Відповідне свідоцтво 10 червня було вручене під час робочої зустрічі голові профспілки Анастасії Демідовій начальником відділення Національної служби посередництва і примирення в Дніпропетровській області Ігорем Чубом. 
Напередодні Міжнародного дня захисту дітей, який щорічно визначається 1 червня, відбулася зустріч керівників підприємств, профорганізації яких знаходяться на профспілковому обслуговуванні в облпрофорганізації ЖКГ, МП, ПОН.
У час тяжких випробувань, які випали на долю нашого багатостраждального народу, коли на плечі простих людей ліг основний тягар боротьби за свободу та незалежність Батьківщини, коли всі сили і увага людей віданні цій святій справі, законодавчий орган – парламент країни 12 травня 2022 року приймає у першому читанні законопроєкт № 5371 «Про внесення змін до деяких законодавчих актів щодо спрощення регулювання трудових відносин у сфері малого і середнього підприємництва та зменшення адміністративного навантаження на підприємницьку діяльність», який значно обмежує основоположні конституційні трудові права та гарантії сотень тисяч працівників цієї категорії і ставить їх у нерівні умови з іншими.
На «гарячу профспілкову лінію» звертаються з питанням чи автоматично поновлюються доплати, надбавки, премії, що були скасовані у період введення воєнного стану, після його скасування.
28 квітня 2022 року в онлайн-режимі відбулося засідання президії обкому профспілки, де були розглянуті питання:
- Про стан роботи дитячих закладів оздоровлення та відпочинку в умовах війни та виконання ними заходів щодо підготовки до літнього періоду 2022 року;
- Про роботу підприємств, виборних профспілкових органів галузі в умовах воєнного часу;
- Про фінансову підтримку ЗСУ, ТО, ВПО профспілками галузі;
- Про відтермінування підведення підсумків обласних оглядів.
Щорічно 28 квітня у понад 100 країнах світу, з метою привернення уваги суспільства і головне - влади до проблеми безпеки людини на робочому місці, відзначають Всесвітній день охорони праці.
Шановні спілчани!
День праці – свято миру і вільної праці, яке відзначають профспілки і трудящі у 135 країнах світу. В цей день вони демонструють єдність, солідарність і спроможність захистити свої соціально-економічні та трудові права, прагнення жити в мирному, демократичному суспільстві, де поважають і дотримуються прав людини. До 2017 року 1 травня відзначалося в нашій країні як Міжнародний день солідарності трудящих, надалі ця дата йменується як День праці.
Призначення пенсії. У 2022 році пенсія за віком особам, яким виповнилося 60 років, призначається при наявності не менше 29 років страхового стажу. Заяву про призначення пенсії та необхідні документи (що підтверджують особистість, вік, статус, стаж роботи, заробітну плату тощо) можна подати до обраного сервісного центру будь-якого головного управління Пенсійного фонду, де фактично перебуває особа.
8 квітня під головуванням заступника голови ФПУ Олександра Шубіна відбулося засідання Робочої групи СПО з трудових питань щодо підготовки пропозицій до ЗУ 7251. До її роботи, окрім представників галузевих профспілок, які внесли свої пропозиції, було залучено команду Директорату з гідної праці Мінекономіки на чолі з Юрієм Кузовим.
МЕТОДИЧНІ РЕКОМЕНДАЦІЇ №4
(підбірка документів щодо трудових відносин в умовах війни)
Шановні голови профкомів!
Звертаємо вашу увагу на те, що 23 березня 2022 року було підписано Президентом України В.Зеленським та опубліковано в «Голосі України» Закон №2136 від 15 березня 2022 року, яким були внесені суттєві зміни до окремих статей КЗпП. Про що йшлося в надісланих раніше методичних посібниках обкому профспілки.